PENGARUH KOMPETENSI SDM, TEKNOLOGI INFORMASI DAN REWARD TERHADAP KINERJA KARYAWAN SALES TOKO ELEKTRONIK DI MAGETAN

Penelitian ini menyelidiki bagaimana kinerja seorang salesman toko elektronik di Kabupaten Magetan dipengaruhi oleh kompetensi SDM, teknologi informasi, dan reward. hasil yang didapat menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang kuat dan signifikan secara statistik. Dalam penelitian ini, peneliti menggu...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Published inJurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol. 8; no. 1; pp. 1099 - 1114
Main Authors Febrianto, Gilang Arif, Wajdi, Muhammad Farid
Format Journal Article
LanguageEnglish
Published 14.02.2024
Online AccessGet full text

Cover

More Information
Summary:Penelitian ini menyelidiki bagaimana kinerja seorang salesman toko elektronik di Kabupaten Magetan dipengaruhi oleh kompetensi SDM, teknologi informasi, dan reward. hasil yang didapat menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang kuat dan signifikan secara statistik. Dalam penelitian ini, peneliti menggunakan metode kuantitatif, metode ini menggunakan data statistik dari sampel dan tanggapan responden yang dikirimkan melalui kuesioner. Dalam studi ini, sampel yang digunakan adalah 150 pegawai sales toko elektronik yang tersebar di seluruh Kabupaten Magetan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada hubungan yang positif antara variabel yang diperhitungkan, yaitu kompetensi SDM, teknologi informasi, dan reward terhadap kinerja karyawan.  Kesimpulan dalam penelitian ini adalah bahwa "kompetensi SDM (X1), teknologi informasi (X2), dan reward (X3) bersama-sama berpengaruh positif dan simultan terhadap kinerja karyawan sales toko elektronik di Kabupaten Magetan.
ISSN:2621-5306
2541-5255
DOI:10.31955/mea.v8i1.3805