Estresse ocupacional e fatores estressores em enfermeiros de unidades de internação clínica

• Published in: Revista baiana de saúde pública Vol. 44; no. 2; pp. 81 - 94
• Main Authors: Ribeiro, Karina Viana, Peixoto, Eduardo Mesquita, Velasque, Luciane de Souza, Vieira, Giovana Cópio, Oliveira, Elias Barbosa de, Passos, Joanir Pereira
• Format: Magazine Article
• Language: English
• Published: 30.12.2020
• ISSN: 0100-0233; 2318-2660
• DOI: 10.22278/2318-2660.2020.v44.n2.a3110

A enfermagem destaca-se como uma das profissões com maior risco para desenvolver estresse pela exposição frequente a inúmeros fatores que geram tensão no ambiente de trabalho. O objetivo deste artigo é descrever os níveis de estresse autorreferidos e o perfil sociodemográfico e laboral de enfermeiros, além de discutir os fatores estressores no ambiente laboral dos enfermeiros de unidades de internações clínicas. Após realizar um estudo quantitativo, descritivo e transversal com 39 enfermeiros assistenciais, em um hospital universitário no município do Rio de Janeiro (RJ), os dados foram tratados mediante análise estatística univariada. Os resultados apontam que 87,2% (n = 34) afirmaram ter estresse de moderado a elevado no ambiente laboral. Os estressores autorreferidos mais relatados foram: falta de recursos materiais (insumos e equipamentos) (n = 25, 67,6%), relacionamentos interpessoais (n = 17, 45,9%), falta de estrutura física (n = 12, 32,4%) e a falta de recursos humanos (n = 10, 27%). O estudo é relevante, considerando que o estresse ocupacional pode gerar consequências negativas à saúde física e psíquica dos trabalhadores e, ainda, prejuízos às instituições devido aos afastamentos por motivo de doença dos trabalhadores e à perda de produtividade e qualidade do serviço prestado.