Elita Wewnętrznego Kręgu i Centralne Firmy. Wyniki Badań Relacji Przez Rady Nadzorcze w Polskich Spółkach Giełdowych

• Published in: Organization and management no. 1 (150); pp. 23 - 39
• Format: Journal Article
• Language: Polish
• Published: Versita 01.12.2012
• Subjects: centrality; centralność; inner circle; interlocking directorates; networks; relacje przez rady nadzorcze; sieci; wewnętrzny krąg
• ISSN: 0137-5466
• DOI: 10.2478/v10166-012-0002-1

W artykule został przedstawiony przegląd badań relacji przez rady nadzorcze oraz prezentacja wynikow badań centralności w sieci relacji wystepujących między firmami notowanymi na Warszawskiej Giełdzie Papierow Wartosciowych. Badanie jest zakorzenione w metodologii analizy sieci społecznych, ktora jest częścią paradygmatu strukturalnego. Po przedstawieniu założeń tego paradygmatu opisane jest zagadnienie pomiaru centralności. Wspolny udział w radzie nadzorczej zapewnia regularny kontakt w stosunkowo niewielkim gronie osob, co sprzyja budowaniu trwałych i silnych relacji. Przedmiot działania zarządow i rad nadzorczych firm dotyczy spraw o strategicznym znaczeniu dla organizacji. Analiza empiryczna i przegląd literatury pozwalają odpowiedzieć na dwa istotne pytania: 1. Ktore firmy są najbardziej centralne w analizowanej sieci relacji? 2. Czym rożni się zaobserwowana w Polsce sieć relacji przez rady nadzorcze od badanych w krajach o dłuższej tradycji instytucjonalnej? W ostatniej części artykułu przedstawione są wnioski z prowadzonych badań i rekomendacje praktyczne. The article presents the review of research on interlocking directorates. Further the research on centrality in the network of interlocking directorates of companies listed at The Warsaw Stock Exchange is presented. The research is grounded in structural paradigm of social research. After presenting of the structural paradigm the concept of centrality and its measurement is introduced within social network analysis methodology. Joint seats at a board enables regular contacts in small group of people that promotes tight and durable relationships among their members. Boards and their members deal with issues of strategic importance for a company. Two areas of inquiry in this paper are: identification of most central firms in the network of relationships through interlocks at Warsaw Stock Exchange, and the characteristic of observed network in comparison to studies from countries with longer institutional history of capital markets.