Enrique Dussel: contribuições para a crítica ética e radical nos Estudos Organizacionais

Nesse ensaio, vinculamo-nos ao esforço que alguns autores vêm realizando de elaborar uma crítica ética e radical nos Estudos Organizacionais (EO) para libertar pelo menos algumas de suas partes da colonização pelo management. Nesse sentido, tomamos como referência as proposições criticamente situada...

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Bibliographic Details
Published inCadernos EBAPE.BR Vol. 13; no. 2; pp. 286 - 314
Main Authors Misoczky, Maria Ceci, Camara, Guilherme Dornelas
Format Journal Article
LanguageEnglish
Portuguese
Published Fundação Getulio Vargas, Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresas 01.06.2015
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Summary:Nesse ensaio, vinculamo-nos ao esforço que alguns autores vêm realizando de elaborar uma crítica ética e radical nos Estudos Organizacionais (EO) para libertar pelo menos algumas de suas partes da colonização pelo management. Nesse sentido, tomamos como referência as proposições criticamente situadas na América Latina da Filosofia da Libertação (FL) elaboradas por Enrique Dussel. Na primeira parte, apresentamos uma visão abrangente desta vasta obra que se justifica pela apropriação parcial e mesmo incoerente que vem sendo realizada nos EO. Na segunda parte, discutimos algumas apropriações que vêm sendo feitas por autores vinculados aos EO no contexto latino-americano, com destaque para o brasileiro. Esse diálogo crítico é indispensável para que se libere o caminho para que a FL de Dussel contribua para o exercício de uma crítica que negue, lado a lado com as vítimas, a legitimidade de um sistema que explora e oprime e que, simultaneamente, se comprometa com a afirmação da vida humana em comunidade e, portanto, com a práxis da libertação.
ISSN:1679-3951
1679-3951
DOI:10.1590/1679-395115875