Análise do Nível de Qualidade de Vida no Trabalho: um Estudo de Caso em uma Empresa Familiar

Objetivo: Este artigo tem como objetivo identificar o nível de qualidade de vida no trabalho dos empregados de uma empresa familiar do setor médico-hospitalar, bus-cando mapear a interferência da gestão familiar no nível de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT).Método/abordagem: Utilizou-se o método o...

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Published inGestão.org Vol. 20
Main Authors Alves, Gabriela De Moura Moreira, Galli, Lesley Carina do Lago Attadia, Batalhão, André Cavalcante da Silva, Silva, Patricia Andrea da, Prates, Glaucia Aparecida
Format Journal Article
LanguageEnglish
Published 30.12.2022
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Summary:Objetivo: Este artigo tem como objetivo identificar o nível de qualidade de vida no trabalho dos empregados de uma empresa familiar do setor médico-hospitalar, bus-cando mapear a interferência da gestão familiar no nível de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT).Método/abordagem: Utilizou-se o método o estudo de caso numa abordagem quali-quantitativa. Enquanto os questionários aplicados foram avaliados via análise de estatística descritiva, a entrevista em profundidade passou por uma análise de con-teúdo.Contribuições teóricas/práticas/sociais: Concluiu-se que o nível de qualidade de vida na organização é satisfatório, entretanto, observou-se que algumas das questões específicas para empresa familiar obtiveram valores menores que a média nas cate-gorias analisadas, sugerindo que o processo de gestão familiar interfere negativa-mente no nível de QVT dos empregados.Originalidade/relevância: O estudo explora a lacuna existente de trabalhos de QVT, tendo como recorte o contexto das empresas familiares.
ISSN:1679-1827
1679-1827
DOI:10.51359/1679-1827.2022.242780