Catégories de genre et mondes du travail

• Published in: Trivium no. 19
• Main Authors: Bereni, Laure, Berrebi-Hoffmann, Isabelle, Gildemeister, Regine, Giraud, Olivier, Heintz, Bettina, Kergoat, Danièle, Knibiehler, Yvonne, Lallement, Michel, Lépinard, Éléonore, Nadai, Eva, Robert, Günther, Wobbe, Theresa
• Format: Journal Article Publication
• Language: French
• Published: Les éditions de la Maison des sciences de l’Homme 10.03.2015; Editions de la Maison des sciences de l'homme
• Subjects: Humanities and Social Sciences; Sociology
• ISSN: 1963-1820; 1963-1820
• DOI: 10.4000/trivium.5034

La promotion de l'égalité hommes-femmes est à l'ordre du jour. Dans le monde du travail, les inégalités demeurent pourtant toujours aussi prégnantes. Ce numéro de Trivium propose de comprendre comment la société industrielle moderne s’est organisée à l’aide de catégories construites en référence à des façons de considérer le genre et aux qualités prêtées aux hommes et aux femmes. Les analyses des modes d’organisation du travail, des politiques de l’emploi comme des catégories professionnelles s’avèrent particulièrement heuristiques pour rendre raison, en Allemagne comme en France, des représentations dominantes et des modes d’institution du genre. Ce numéro a été réalisé avec le soutien de l'Agence Nationale de la Recherche (ANR), de la Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG) ainsi que de la DGLFLF. Die Gleichstellung von Mann und Frau steht auf der politischen Agenda. Dennoch sind die Ungleichheiten in der Arbeitswelt so ausgeprägt wie eh und je. Diese Trivium-Ausgabe versucht zu beleuchten, wie mit Hilfe von Kategorie-Konstruktionen, denen bestimmte Sichtweisen auf Geschlecht und bestimmte Frauen und Männern zugeschriebene Qualitäten zugrunde liegen, die moderne Industriegesellschaft sich organisiert hat. Die hier vorgestellten Analysen von Arbeitsorganisation, Beschäftigungspolitik oder Berufskategorien bieten sich besonders an, um – für Deutschland wie für Frankreich – Erkenntnisse über vorherrschende Repräsentationen und Formen der Institutionalisierung von Geschlecht zu gewinnen. Diese Ausgabe wurde publiziert mit Unterstützung der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG), der Agence Nationale de la Recherche (ANR) sowie des franzözischen Ministeriums für Kultur (DGLFLF).