La influencia del conflicto social y la licencia social para operar sobre el valor de la empresa

• Published in: Estudios gerenciales Vol. 38; no. 165; pp. 406 - 423
• Main Authors: Mcdonald, Robert, Reyes, Nancy Matos, Camino, Jaime Rivera
• Format: Journal Article
• Language: English; Spanish; Portuguese
• Published: Santiago de Cali Universidad ICESI 01.10.2022; Universidad Icesi
• Subjects: actividades extractivas; Business valuation; conflicto social; Developing countries; LDCs; licencia social; MANAGEMENT; Mining industry; Social conflict; valor de la empresa; Perú; Peru; extractive activities; company value; social license; social conflict; valor de la empresa; conflicto social; licença social; valor da empresa; conflito social; licencia social; atividades extrativistas; actividades extractivas
• ISSN: 0123-5923; 2665-6744
• DOI: 10.18046/j.estger.2022.165.5136

A partir de información empírica del sector minero del Perú, se propone un modelo que relaciona el conflicto social, la licencia social para operar, y el valor de las empresas extractivas para contribuir a la comprensión de la dinámica socioempresarial del sector extractivo. Las variables que se utiliza en el modelo son el precio de las acciones mineras, el registro oficial de los conflictos, y las licencias sociales. Por medio de una regresión lineal multivariada, se encuentra que el incremento de los conflictos sociales disminuye el valor de las empresas, y que la licencia social para operar tiene un efecto positivo sobre esta variable; además, modera el impacto del conflicto en el valor de la empresa. El estudio confirma empíricamente las relaciones sociales y económicas entre empresas extractivas y comunidades, y orienta a directivos, políticos y autoridades sobre acciones para prevenir conflictos. También contribuye a cerrar la brecha de estudios empíricos en países con menor nivel de desarrollo.