Search Results - "木下, 愛未" :: K.UTB vyhledávací portál

Loading…

Effectiveness of an Aggression Management Training Program in Japan : A Quasi-Experimental Study (日本における攻撃性マネジメント研修プログラムの効果 : 準実験研究)

by 木下愛未
Published in 信州医学雑誌 (10.10.2022)

Get full text

Journal Article

Loading…

攻撃性マネジメントトレーニングに参加する精神科看護師の優位－劣位関連特性と攻撃性に関する研究

by 木下, 愛未, 下里, 誠二
Published in 日本看護研究学会雑誌 (20.10.2024)

Get full text

Journal Article

Loading…

当事者が知覚した精神科看護師の行動と当事者自身の反応：対人円環モデルを枠組みとした質的研究

by 木下　愛未, 下里　誠二, 山崎　浩司
Published in 日本看護科学会誌 (2024)

Get full text

Journal Article

Loading…

攻撃性マネジメントトレーニングに参加する精神科看護師の優位－劣位関連特性と攻撃性に関する研究

by 木下, 愛未, 下里, 誠二
Published in 日本看護研究学会雑誌 (20.10.2024)

Get full text

Journal Article

Loading…

対人円環モデルに基づく精神科看護援助特性質問紙の開発とその信頼性・妥当性の検討

by 木下, 愛未, 下里, 誠二
Published in 日本看護研究学会雑誌 (20.04.2020)

Get full text

Journal Article

Loading…

対人円環モデルに基づく精神科看護援助特性質問紙の開発とその信頼性・妥当性の検討

by 木下, 愛未, 下里, 誠二
Published in 日本看護研究学会雑誌 (20.04.2020)

Get full text

Journal Article

Loading…

精神科スタッフナースの怒り感情喚起場面での怒りに関与する要因の検討 – 認知傾向・感情・態度との関連

by 木下, 愛未, 下里, 誠二
Published in 看護科学研究 (2019)

Get full text

Journal Article

Effectiveness of an Aggression Management Training Program in Japan : A Quasi-Experimental Study (日本における攻撃性マネジメント研修プログラムの効果 : 準実験研究)

攻撃性マネジメントトレーニングに参加する精神科看護師の優位－劣位関連特性と攻撃性に関する研究

当事者が知覚した精神科看護師の行動と当事者自身の反応：対人円環モデルを枠組みとした質的研究

攻撃性マネジメントトレーニングに参加する精神科看護師の優位－劣位関連特性と攻撃性に関する研究

対人円環モデルに基づく精神科看護援助特性質問紙の開発とその信頼性・妥当性の検討

対人円環モデルに基づく精神科看護援助特性質問紙の開発とその信頼性・妥当性の検討

精神科スタッフナースの怒り感情喚起場面での怒りに関与する要因の検討 – 認知傾向・感情・態度との関連

Refine Results

Format

Subject Area

Topic

Language

Year of Publication

Database